2016年9月12日

Creativity Training 创造力培训

对于很多培训经理来说,创造力培训是一种比较陌生的事情,他们可能觉得创造力只是跟研发部门有关,或者只是在营销传播上用来搞噱头用的。高管们没那么多时间来玩这个!

img_0352

其实,创造力最大的用处是“拓宽我们解决问题的角度与选项,从而产生更有效的解决方案。”研究显示,管理团队在重大决策上如果只有“是或否”一个选项,高达52%的决策经不住长时间的考验;如果有两个以上的选项,失败率马上降到32%(Paul Nutt, Journal of the Academy of Management Executive, 1999);而且,经理人容易因为陷入“我没有选择”的思维误区,产生不必要的压力。受短期情绪左右,也是决策出错的一个重要原因。

如果你的团队懂得在解决问题时,想出更多方案,避免走进死胡同,这里能产生多大的价值?减低多少错误成本?

img_2560

 

我们提供适合管理团队、研发团队和职场新人的多种创造力课程和引导服务:

-半天的创造力体验课程

-1-2天的创意问题解决课程:CPS course outline

-1-3天引导研发团队产出可行的研发创意

欢迎与我们联系!

IMG_1797